سجل نشاط بناء فريق شركة Ningbo Yongbiao Fasteners Co., Ltd. بعنوان "شراع جديد، قفزة مشتركة - نتحد من أجل رحلة جديدة"
الخريف ينمو تدريجياً، مع ثمار وفيرة وفروع. في أوائل نوفمبر، من أجل تعزيز أساس الفريق، وتوطيد جهود التنمية، ومساعدة جميع الموظفين على الاندماج بعمق في تطوير المؤسسة، تم اختتام نشاط بناء الفريق تحت شعار "بداية جديدة، قفزة جديدة" بنجاح في جو دافئ. يمكّن النشاط النمو من خلال التعاون، ويوحد الناس مع الأقران، ويضخ الحيوية والقوة الدافعة في التنمية عالية الجودة للمؤسسة.
خلال مرحلة التحضير للحدث، صمم الفريق بعناية سلسلة من الأنشطة الممتعة والصعبة التي تركز على المفهومين الأساسيين "التكامل" و "الاختراق". من مهمة "التتابع متحد المركز" التي تختبر التفاهم الضمني، إلى لعبة "المخطط التعاوني" التي تجمع الحكمة، إلى جلسات التواصل والمشاركة المفتوحة والموجهة نحو المستقبل، كل رابطة مرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالموضوع، مما يسمح للموظفين بكسر الحواجز في التفاعل وتعزيز الثقة في التعاون. سواء كان القتال جنبًا إلى جنب للتغلب على الصعوبات أو التشجيع بعد إكمال المهام، فإن دلالة كلمة "فريق" تصبح أكثر وضوحًا - فهي تسير في نفس الاتجاه عندما يكون الهدف هو نفسه، وتدعم بعضها البعض عند مواجهة الصعوبات، وتماسك التفكير والعمل معًا.
خلال جلسة التواصل والمشاركة، شارك كل من الموظفين الجدد والقدامى بحرية رؤاهم. شارك الموظفون القدامى تجارب قيمة للنمو مع الشركة، ونقلوا روح المثابرة والمسؤولية؛ أعرب الموظفون الجدد عن فرحة الاندماج في الفريق وتوقعاتهم للمستقبل، مما يدل على موقف ديناميكي ومبتكر. من خلال التواصل الصادق، نعمق فهمنا، ونجمع الإجماع من خلال تصادم الأفكار، ونقدر بعمق أهمية "النمو الشخصي وتنمية المؤسسة التي تتردد في نفس التردد". وقد عزز هذا إيماننا بـ "العمل جنبًا إلى جنب والشروع في رحلة جديدة معًا".
نشاط بناء الفريق هذا ليس مجرد تجمع مريح للجسم والعقل، ولكنه أيضًا تعهد بالتوحد والاتحاد. إنه يجعل كل موظف يشعر بعمق بدفء ورعاية الشركة، ويغرس أيضًا بعمق مفهوم "نقطة انطلاق جديدة، قفزة جديدة" في قلوب الناس. في المستقبل، سيحول جميع الموظفين روح التعاون والروح القتالية المكتسبة من الأنشطة إلى أفعال عملية في عملهم. من خلال تعاون أوثق، وروح معنوية أعلى، وأسلوب أكثر واقعية، سيعتمدون على مناصبهم، ويسعون جاهدين ليكونوا الأوائل، ويشاركون نفس التنفس والمصير مع المؤسسة. سنكتب فصلنا الرائع في رحلة التنمية الجديدة!
سجل نشاط بناء فريق شركة Ningbo Yongbiao Fasteners Co., Ltd. بعنوان "شراع جديد، قفزة مشتركة - نتحد من أجل رحلة جديدة"
الخريف ينمو تدريجياً، مع ثمار وفيرة وفروع. في أوائل نوفمبر، من أجل تعزيز أساس الفريق، وتوطيد جهود التنمية، ومساعدة جميع الموظفين على الاندماج بعمق في تطوير المؤسسة، تم اختتام نشاط بناء الفريق تحت شعار "بداية جديدة، قفزة جديدة" بنجاح في جو دافئ. يمكّن النشاط النمو من خلال التعاون، ويوحد الناس مع الأقران، ويضخ الحيوية والقوة الدافعة في التنمية عالية الجودة للمؤسسة.
خلال مرحلة التحضير للحدث، صمم الفريق بعناية سلسلة من الأنشطة الممتعة والصعبة التي تركز على المفهومين الأساسيين "التكامل" و "الاختراق". من مهمة "التتابع متحد المركز" التي تختبر التفاهم الضمني، إلى لعبة "المخطط التعاوني" التي تجمع الحكمة، إلى جلسات التواصل والمشاركة المفتوحة والموجهة نحو المستقبل، كل رابطة مرتبطة ارتباطًا وثيقًا بالموضوع، مما يسمح للموظفين بكسر الحواجز في التفاعل وتعزيز الثقة في التعاون. سواء كان القتال جنبًا إلى جنب للتغلب على الصعوبات أو التشجيع بعد إكمال المهام، فإن دلالة كلمة "فريق" تصبح أكثر وضوحًا - فهي تسير في نفس الاتجاه عندما يكون الهدف هو نفسه، وتدعم بعضها البعض عند مواجهة الصعوبات، وتماسك التفكير والعمل معًا.
خلال جلسة التواصل والمشاركة، شارك كل من الموظفين الجدد والقدامى بحرية رؤاهم. شارك الموظفون القدامى تجارب قيمة للنمو مع الشركة، ونقلوا روح المثابرة والمسؤولية؛ أعرب الموظفون الجدد عن فرحة الاندماج في الفريق وتوقعاتهم للمستقبل، مما يدل على موقف ديناميكي ومبتكر. من خلال التواصل الصادق، نعمق فهمنا، ونجمع الإجماع من خلال تصادم الأفكار، ونقدر بعمق أهمية "النمو الشخصي وتنمية المؤسسة التي تتردد في نفس التردد". وقد عزز هذا إيماننا بـ "العمل جنبًا إلى جنب والشروع في رحلة جديدة معًا".
نشاط بناء الفريق هذا ليس مجرد تجمع مريح للجسم والعقل، ولكنه أيضًا تعهد بالتوحد والاتحاد. إنه يجعل كل موظف يشعر بعمق بدفء ورعاية الشركة، ويغرس أيضًا بعمق مفهوم "نقطة انطلاق جديدة، قفزة جديدة" في قلوب الناس. في المستقبل، سيحول جميع الموظفين روح التعاون والروح القتالية المكتسبة من الأنشطة إلى أفعال عملية في عملهم. من خلال تعاون أوثق، وروح معنوية أعلى، وأسلوب أكثر واقعية، سيعتمدون على مناصبهم، ويسعون جاهدين ليكونوا الأوائل، ويشاركون نفس التنفس والمصير مع المؤسسة. سنكتب فصلنا الرائع في رحلة التنمية الجديدة!
